Ключевые компетенции руководителя (часть 2). Эффективные технологии самоорганизации и управления персоналом

Программа включает изучение следующих вопросов:

• основные аспекты работы с документами, деловая переписка;
• самоорганизация как один из принципов организации личного труда;
• тайм-менеджмент: управление временем и личная эффективность;
• руководитель как центральное звено управления человеческими ресурсами;
• стили управления и способы влияния на персонал;
• социально-психологические основы управления и развития персонала;
• управление эффективностью сотрудников, нематериальная мотивация;
• делегирование полномочий: основные принципы и секреты эффективности.

Программа предназначена для руководителей различного уровня.

Продолжительность курса: 1 неделя.