Ключевые компетенции руководителя (часть 2). Эффективные технологии самоорганизации и управления персоналом

Программа включает изучение следующих вопросов:

  • основные аспекты работы с документами, деловая переписка;
  • самоорганизация как один из принципов организации личного труда;
  • тайм-менеджмент: управление временем и личная эффективность;
  • руководитель как центральное звено управления человеческими ресурсами;
  • стили управления и способы влияния на персонал;
  • социально-психологические основы управления и развития персонала;
  • управление эффективностью сотрудников, нематериальная мотивация;
  • делегирование полномочий: основные принципы и секреты эффективности.

Программа предназначена для руководителей различного уровня.

Продолжительность курса: 1 неделя.